О школе
Курсы
Тренинги
- Архетипы и ролевые гардеробы
- Пиши контент ярко!
Игра «Радуга Историй»
Выпускники
Контакты

DO STORIES!

КИЕВСКАЯ ШКОЛА СТОРИТЕЛЛИНГА

Главная » Задания онлайн курса «Радуга Историй»

Задания онлайн курса «Радуга Историй»

НОВОСТИ

Как продвигать свою экспертность
7 секретов планирования для творческих людей
Главные тренды социальных сетей в 2019 году
История о радуге
Зачем и как задавать вопросы в историях?

ЧИТАТЬ

Вдохновение
Полезности
События

INSTAGRAM

${7 СПОСОБОВ ПРИМЕНИТЬ СТОРИТЕЛЛИНГ ДЛЯ ПРОДВИЖЕНИЯ КОМПАНИИ} (часть 2) ⠀ ✅Благотворительная история. ⠀ Сильно влияет на людей, когда какой-то профильный благотворительный фонд создал человек, сам прошедший через какую-то проблему или потерявший близких из-за этой проблемы. Он знает о проблеме не понаслышке, может объяснить почему на неё нужно обращать внимание, может понять людей, которые проходят через ту же проблему. Это может быть не основатель, а известная личность, примкнувшая к проекту. 🔻Словом, когда человек рассказывает СВОЮ историю, это цепляет, заставляет верить и жертвовать, присоединяться к организации, помогать. Если вы — компания, которая постоянно спонсирует какую-то организацию, старайтесь выбрать ту, которая ближе всего вам или вашим сотрудникам. ⠀ ✅История об устоях компании. ⠀ Когда в организацию приходит новый человек, ему обычно дают кучу разных бумаг — технику безопасности, памятку служащего, инструкции и прочее. Всё это читают далеко не все. 🔻Но вот эйчары организации придумали как обучать новых сотрудников основным порядкам в компании: они рассказывают (или чаще запускают) истории о работающих или работавших в организации сотрудниках. Вот этот не соблюдал технику безопасности и сейчас инвалид, второй такой молодец, что проявлял активность натконференциях, и теперь большой директор, а третий нарушил субординацию и был уволен. В такие истории больше верится, чем в какой-то непонятный свод бумажек. ⠀ ✅История клиента. ⠀ Рассказывайте истории о том, как клиент в помощью вашего продукта стал счастливее, успешнее, здоровее и вообще лучше. Особенно хорошо подобные истории срабатывают в блогах B2B-компаний и при продаже услуг. 🔻История клиента может быть представлена в формате отзыва на сайте («Мы открыли бизнес тогда-то, всё было плохо. Потом мы задумались о том-то, воспользовались сервисом Х и получили такие-то результаты. Мы очень довольны!»), видеоролика о клиенте, истории о том, как клиент уникальным образом использовал ваш сервис. ⠀ Ну и, в общем, главное — посыл, а форма уже вторична. Это, кстати, касается, любого жанра историй. ⠀ #dostories_пишемистории$

${7 СПОСОБОВ ПРИМЕНИТЬ STORYTELLING ДЛЯ ПРОДВИЖЕНИЯ КОМПАНИИ} (часть 1) ⠀ ✅История возникновения компании. ⠀ Это, наверное, самый широко распространённый способ рассказать свою бизнес-историю. Чем более она тяжёлая, чем больше у главного героя (предпринимателя, основателя) было проблем, чем с более глубокого дна он поднялся, тем лучше. Все мы знаем истории создания Facebook и империи Ричарда Брэнсона, истории Apple и IKEA. Ваша компания начиналась с самых низов и уже добилась успеха? Тогда вперёд, расскажите свою историю — у многих деловых СМИ есть специальный раздел с историями успеха. Дерзайте. Ну и, конечно, разместите историю на своём сайте. ⠀ ✅Бренд-легенда. ⠀ А эта история совсем не обязательна должна быть правдой. Бренд-легенда — это история появления названия или идеи, история вдохновения, которая льстит вашему позиционированию и объясняет его. Мне очень нравится бренд-легенда часов Daniel Wellington. Никто не знает существовал ли в природе этот элегантный джентльмен, но эта история хорошо поясняет почему у часов марки такие странные ремешки, и почему нам надо считать это стильным. Эта история больше для клиентов, а не СМИ, но чем больше людей будет о ней в курсе, тем лучше. ⠀ ✅История сотрудника. ⠀ Это может быть что угодно. Реально. Просто если вы, например, у себя в блоге будете рассказывать о ваших сотрудниках, о том как они путешествуют, как попали в профессию или что-то ещё, то возникнет ощущение, что ваши читатели этих людей уже знают. Не компанию, а именно людей. Тогда к вашим сотрудникам будет легче прийти — мы же уже знакомы. ⠀ ✅История появления продукта. ⠀ Этим приёмом любят пользоваться в своей рекламе производители шоколада. Например, история появления нежной фиолетовой коровы в рекламе Milka или объяснение того, почему в пачке Twix две палочки — всё это истории появления продукта. ⠀ #dostories_пишемистории$

${ГЛАВНЫЕ ОШИБКИ В СТОРИТЕЛЛИНГЕ} ⠀ 🔸Истории, которые вы хотите услышать. Не рассказывайте истории, которые интересны только вам, вы наскучите вашим читателям. Создавайте истории, которые интересны вашей целевой аудитории. ⠀ 🔸Догадки о вашей аудитории. Полагайтесь на достоверную информацию о симпатиях, антипатиях, интересах, ценностях ваших читателей. Получайте непосредственную обратную связь от них, а не пытайтесь угадать, что они думают. ⠀ 🔸Обман. Подлинность играет важную роль в создании эффективных историй. Сделайте ваши истории реальными, насколько это возможно. Используйте настоящих людей и настоящие события по возможности. ⠀ 🔸Отсутствие конфликта. Каждая история требует хорошего конфликта. Конфликт пронизывает историю и держит читателей в напряжении. ⠀ 🔸Реклама. Если продукты упоминаются в истории, это должно быть уместно и ненавязчиво. Сфокусируйтесь на рассказывании истории и получении эмоциональной реакции, и это транслируется на продажи. ⠀ 🔸Слишком длинно. Лучшие истории в маркетинге короткие и по делу. Установите сцену, покажите конфликт и дайте ему разрешиться так, чтобы читатели не заскучали. ⠀ 🔸Слабое начало. Иногда лучшее место, чтобы начать историю - это не начало. Вместо этого, начните с ключевого момента, который определяет эпизод и добавьте деталей. ⠀ 🔸Отсутствие эмоций. Эмоции, которыми вы делитесь с вашими читателями, - это то, что вдохновляет их и заставляет действовать. Удостоверьтесь, что ваша история создаёт эмоциональную обстановку. ⠀ 🔸Слишком много фактов. Так как история апеллирует к эмоциям, вам не нужно загромождать ее большим количеством данных и фактов. Большое количество статистики лишь нарушит сюжетную линию. ⠀ 🔸Отсутствие главного героя. Каждая история нуждается в главном действующем лице. Это тот, с кем будут ассоциировать себя читатели и кого будут поддерживать. Создайте сильного, подходящего героя, за которого читатели будут стоять горой. ⠀ #dostories_тексты #dostories_полезности$

Смотрите нас больше

Предстоящие события

Нет грядущих событий.

Вид календаря

© 2018. Использование материалов без прямой индексируемой ссылки на сайт DO STORIES запрещено!